Bewerbungsprozess

1.

Bewerbung

Nachdem Sie sich beworben haben, nehmen wir uns Zeit, Ihre Bewerbungsunterlagen sorgfältig zu lesen.

2.

Persönliches Gespräch

Wenn beide Seiten davon überzeugt sind, dass eine Zusammenarbeit in Zukunft funktionieren könnte, vereinbaren wir gemeinsam mit Ihnen einen Termin für ein Interview vor Ort und ein Kennlernen der Kanzlei. 

3.

Finale Entscheidung

Nach unsrem Kennenlernen entscheidet nicht nur der fachliche, sondern auch der persönliche Eindruck darüber, ob wir Ihnen ein Angebot machen. Wenn auch wir Sie überzeugen konnten, freuen wir uns, Sie bei TEUBEL GAPA begrüßen zu dürfen.

Sie haben noch weitere Fragen zum Bewerbungsprozess?

Wir verwenden die moderne Recruiting- und Bewerbungsmangementsoftware JOIN. Sie können sich entweder direkt online bewerben oder uns Ihre Bewerbung an bewerbung@teubelgapa.at schicken.

Motivationsschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse vermitteln und einen optimalen Eindruck über Sie. 

Wir sind bemüht, Ihre Bewerbung so rasch wie möglich zu sichten und zeitnah Feedback zu geben. Bei uns ist es Standard, dass wir Ihnen innerhalb von 5 bis 7 Tagen eine persönlich Rückmeldung geben. 

Es freut uns, wenn Sie sich vorab mit unserem Unternehmen beschäftigen. Im Mittelpunkt des Gesprächs steht für uns aber das gegenseitige Kennenlernen. Dabei spielt bei uns die persönliche Authentizität. 

Da wir eine Hands-on-Mentalität leben, kommen Sie am besten im Casual Look. 

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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

a) direkt über unsere Onlineplattform oder
b) an bewerbung@teubelgapa.at

Anprechperson:

Mag. Markus Zilahi

Geschäftsführer
Steuerberater

+43 (1) 406 59 80

bewerbung@teubelgapa.at